Vi i Thomas Concrete Group har i många år satsat på unga talanger. Vårt traineeprogram är ett utmärkt sätt att lära känna verksamheten och samtidigt skapa sig en roll i vår organisation. Vi tar in en trainee per år. Det gör att vi kan skapa ett program som är personligt och anpassat efter just dig. Här får du växa både som yrkesperson och som människa!
– Under året får du testa flera roller inom våra affärsområden och på huvudkontoret i Göteborg. Som final väntar en internationell placering i USA, Tyskland eller Polen. Det är en chans att uppleva vår globala verksamhet och bygga ett internationellt nätverk. Dessutom får du vår koncernchef som mentor. Det innebär att du får unika insikter i ledarskap, strategi och hur besluten formas på riktigt, berättar Angela Holecek, HR-chef.
Vi letar efter drivna framtida ledare
Vi söker människor som är nyfikna, engagerade och delar våra värderingar. Här blir du snabbt en del av Team Thomas. Du lär känna kollegor från hela verksamheten, skapar relationer och får erfarenheter som öppnar dörrar i både Sverige och världen.
Tidigare traineer jobbar idag som produktionschefer, affärsutvecklare och i andra ledande roller. Programmet är inte bara en startpunkt. Det är en väg in i ett globalt företag som arbetar för en klimatneutral byggindustri.
Vill du veta mer?
Vårt traineeprogram är en viktig del av hur vi utvecklar både företaget och branschen. Nya perspektiv och energi gör oss bättre, och därför är programmet en självklar satsning för oss.
Antagningen för 2026 års trainee är öppen nu. Vi ser verkligen fram emot att välkomna nya talanger till Team Thomas!
Lyssna på vår podcast där vår vd och tidigare traineer berättar om sina erfarenheter. Då får du en tydlig bild av hur programmet fungerar och vad du kan förvänta dig.
Du kan också läsa inläggen från våra senaste traineer, Clara Ivarsson och Anton Nordek, där de delar med sig av sin resa.
Läs mer om vårt traineeprogram här!
